“國(guó)微電(diàn)子2015年(nián)内部培訓師(shī)技(jì)能(néng)專項培訓”圓滿舉行

    2015年(nián)8月(yuè)7日—8月(yuè)8日，由人力資源部組織的“國(guó)微電(diàn)子2015年(nián)内部講師(shī)技(jì)能(néng)專項培訓”在公司六樓大會(huì)議室圓滿舉行。來自(zì)公司各部門(mén)不同職族的40餘名後備内部講師(shī)參訓。本次培訓為(wèi)期兩天，由來自(zì)廣州企飛(fēi)公司的廖老師(shī)授課，主要從(cóng)以下(xià)幾個(gè)大方向訓練學員(yuán)：

    一(yī)、台風基礎——立刻從(cóng)對講台束手無策到(dào)中規中矩

    二、呈現進階——立刻從(cóng)呆闆生(shēng)硬到(dào)生(shēng)動演繹

    三、研發标準——徹底清晰自(zì)己的培訓怎麽優化

    四、培訓選題——從(cóng)散彈到(dào)狙擊，改善培訓主題的精準度    

    五、内容規劃——以幫助員(yuán)工(gōng)改善績效為(wèi)目的的規劃技(jì)術(shù)

    六、内容開(kāi)發——令領導、部門(mén)與員(yuán)工(gōng)心甘情願全力配合

    七、控場與互動——通(tōng)過職業(yè)控場保障培訓效果100%達成

    八、研講分離——标準化版權課件(jiàn)的快速開(kāi)發與講授流程

    九、課件(jiàn)設計——商業(yè)版權級課件(jiàn)PPT設計訓練

    整場培訓注重實戰與演練，五常法的應用令學員(yuán)們受益匪淺，分組PK及試講改變了大家的台風及将授課方式，拓寬了内部培訓師(shī)的視野、鍛煉了溝通(tōng)表達能(néng)力，對于大家的培訓選題、課件(jiàn)準備、臨場發揮及把握重點都富有啓迪性，培訓得到(dào)了各位内部培訓師(shī)的一(yī)緻好評，為(wèi)公司培養了一(yī)批實操能(néng)力強的内部講師(shī)。